Durante la fase de postulación se registraron 69 proyectos en la plataforma oficial, de los cuales 29 formalizaron su candidatura. Tras la evaluación técnica, 16 propuestas cumplieron los criterios de elegibilidad y seis resultaron seleccionadas para su ejecución directa en el territorio.
Entre los proyectos respaldados se encuentra +Saúde, de la Associação Mais Proximidade, Melhor Vida, que ofrece acompañamiento personalizado a personas mayores en situación de vulnerabilidad mediante apoyo en citas médicas, gestión de medicación y atención psicológica. Por su parte, la iniciativa Semear Emprega, promovida por BIPP-Inclusão para a Deficiência, fortalece la inserción laboral de personas con discapacidad intelectual mediante prácticas profesionales e involucramiento de empleadores.
En el ámbito de la inclusión educativa y artística, el proyecto MUS-E Lisboa, de la Associação Yehudi Menuhin Portugal, implementa actividades culturales en entornos escolares vulnerables e integra iniciativas intergeneracionales junto a personas mayores de la Estrutura Residencial Para Idosos da Quinta Alegre de la propia Santa Casa. Asimismo, la Associação O Dom Maior fue seleccionada por el proyecto D’Férias, un campamento inclusivo con asistencia técnica permanente para niños y jóvenes con diversos niveles de dependencia.
La lista de iniciativas beneficiadas se completa con el proyecto Nova Imagem, Novas Oportunidades, de Dress for Success Lisboa, enfocado en mitigar la pobreza menstrual y promover la empleabilidad de mujeres en situación vulnerable; y la propuesta Reshape Link, de la Associação de Proteção e Apoio ao Condenado, que facilita la vinculación laboral entre personas exconvictas y el sector empresarial.
Dingnews.com 19/08/2026